青島即墨北安街道聚焦群眾關(guān)切與工作實際，開展無職黨員設(shè)崗定責活動，通過精心設(shè)置特色崗位、精準匹配黨員特長、精細提升服務(wù)成效，鼓勵各村探索實踐路徑，形成了可復制推廣的創(chuàng)新模式，有效破解無職黨員作用發(fā)揮難題，為鄉(xiāng)村治理注入強勁先鋒力量。

黨員變身“三大員”，精準幫扶暖民心

即墨南林戈莊黨支部依托“紅色助聯(lián)體”平臺，創(chuàng)新設(shè)置社會救助信息員、協(xié)辦員、回訪員三類崗位，由無職黨員自愿認領(lǐng)。

“我從小就在村里生活，誰家什么情況我都知道，我來干這個社會救助信息員正合適！”“我年輕時干過婦女主任，對辦事流程比較熟悉，我可以干社會救助協(xié)辦員！”黨員憑借“人熟、地熟、情況熟”優(yōu)勢，每人包聯(lián)4戶困難群眾，常態(tài)化走訪摸排，動態(tài)掌握需求，累計收集民生訴求380余條。

推行“一戶一檔一策”精準幫扶模式，通過入戶調(diào)研、綜合評估為困難家庭精準“畫像”，量身定制涵蓋政策對接、就業(yè)幫扶、貧困救助等內(nèi)容的個性化方案。采取“每月專項回訪+日常動態(tài)跟蹤”方式，建立救助效果評估臺賬，確保幫扶到位。截至目前，共精準幫扶120余人次，群眾滿意度達100%。

黨員包聯(lián)“全覆蓋”，安全防線更牢固

面對村莊企業(yè)數(shù)量多、安全生產(chǎn)壓力大的實際，郭家莊黨支部將無職黨員納入安全生產(chǎn)監(jiān)管體系。設(shè)置安全生產(chǎn)崗，擇優(yōu)選取6名責任心強的黨員骨干擔任安全督查員，對村莊61家企業(yè)實施精準包聯(lián)，實現(xiàn)企業(yè)安全生產(chǎn)全覆蓋。

“臺賬上這幾個問題都已經(jīng)整改完成了，你們要保持好，下個周我還來檢查。”安全督查員的認真勁體現(xiàn)在每一次檢查中。黨員們嚴格落實“排查-整改-銷號”閉環(huán)機制，重點排查消防、電氣線路、�；�品存儲等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)問題立即納入臺賬、限期整改、復查驗收。今年以來累計開展安全檢查24次，發(fā)現(xiàn)并整改隱患485處，整改率超90%，切實筑牢了村莊安全生產(chǎn)防線。

黨員賦能“網(wǎng)格化”，鄉(xiāng)村治理煥新顏

長直院黨支部和北林戈莊黨支部將無職黨員設(shè)崗定責深度融入網(wǎng)格治理�！岸监l(xiāng)里鄉(xiāng)親的，咱不值當為門前淌水這點事傷了和氣�！薄斑@里不能堆柴草，你趕緊清理啊�！遍L直院的設(shè)崗黨員們?nèi)粘４┧笤诰W(wǎng)格中開展工作。該村結(jié)合“十戶聯(lián)保”機制，劃分18個網(wǎng)格，18名無職黨員包聯(lián)180戶，服務(wù)延伸至維穩(wěn)、應(yīng)急、治違、環(huán)境整治一線，實現(xiàn)事務(wù)“一包到底”。網(wǎng)格內(nèi)矛盾糾紛化解率達95%以上，人居環(huán)境整治效率提升30%。

在北林戈莊村，“五色網(wǎng)格”因無職黨員賦能而更具活力，“我得給俺媽交社保，不會操作，自己鼓搗了半天也沒交上，請你幫我看看�！贝迕駨埥阏业骄W(wǎng)格黨員小楊�！皬埥悖�您先打開‘愛山東'，選青島社保繳費，再選代他人繳費，在這里把大姨添加上，就可以交了”。通過“網(wǎng)格明責定崗到位，無職黨員領(lǐng)崗履責，各色馬甲亮明身份”，無職黨員有效承接街道下沉的便民服務(wù)、困難救助、就業(yè)幫扶等任務(wù)，推動服務(wù)直達民生末梢。

北安街道無職黨員特色崗位設(shè)置，有效打通了服務(wù)群眾“最后一米”。服務(wù)效能大幅提升，黨員化身政策宣傳員、矛盾調(diào)解員、安全守護員，累計開展志愿服務(wù)140余次，解決群眾急難愁盼問題15件，群眾幸福感持續(xù)增強。治理根基更加穩(wěn)固，有效推動治理精細化水平提升，街道政務(wù)熱線滿意率同比提高30%，投訴量下降22%。先鋒作用充分彰顯，在人居環(huán)境整治、拆違治亂等攻堅任務(wù)中，無職黨員帶頭沖鋒，7名表現(xiàn)突出人員納入村級后備力量庫，為基層組織注入新活力。

下一步，青島即墨北安街道將持續(xù)深化設(shè)崗定責活動，優(yōu)化機制、拓展內(nèi)涵，努力將每一位農(nóng)村黨員鍛造成服務(wù)群眾、引領(lǐng)發(fā)展的“排頭兵”。